Coordonnées de l'entreprise

map-icon 22 rue Boileau , 75016 Paris
    Date : Parue le 16/04/2024 Fonction : Communication Localisation Ile-de-France - Paris - 16ème arrondissement (75016) Contrat CDI Experience 2-5 ans

    Votre mission :

    Les missions que nous vous proposons :

      Gestion de projet : -    Garantir la mise en place des opérations du Collectif Jean-Paul incluant des talents, des créateurs de contenus et du social média. -    Etre en charge du suivi de projet, de la validation jusqu'au bilan : pilotage du dispositif, formalisation administrative, qualité des livrables, analyse de la performance et reporting...)-    Assister la production NRJ Global pour être un véritable interlocuteur de confiance sur les leviers Influence & Social.

    Marketing d'influence/ créativité : -    Accompagner les équipes commerciales/ planning strat dans leurs réflexions créatives, en lien avec les ambitions de nos partenaires. -    Sourcing : identification, sélection et contact de profils pertinents pour soutenir les recommandations réalisées par l'équipe. -    Explorer de nouvelles collaborations avec des agences d'influence, créateurs de contenus, agences média ou acteurs du secteur. -    Conseil en stratégie social media, monétisation de nos dispositifs et briefing des interlocuteurs internes en charge de la diffusion de nos campagnes sociales. Suivi de l'activité : En binôme avec le Head of Influence-    Suivre et alimenter le CA et les outils de reporting-    Participation aux rendez-vous liés au pôle Influence -    Veille active des trends du secteur

    Votre profil :

    Votre profil :

    Diplômé-e d'une grande école de commerce, IAE ou université (Bac +4/5)Minimum 2 ans d'expérience dans le digital, en agence ou chez un annonceurGrande connaissance des réseaux sociaux et des créateurs de contenusTu es super créatif-ve, curieux-se et tu te tiens informé-e des dernières tendances pubs et marketing. Tu es rigoureux-se et très organisé-e !

    Ce poste correspond à tes attentes ? N'hésite pas à candidater !

    Pour aller plus loin, quels sont les avantages dont tu pourras bénéficier ?
      -    Possibilité de bénéficier d'un abonnement pour faire du sport ou prendre soin de toi gratuitement -    Prime de participation -    Des menus variés et équilibrés avec des options végétariennes à moins de 5 euros préparés par le restaurant d'entreprise chaque jour -    Des tarifs préférentiels très avantageux, pour des événements culturels tout au long de l'année grâce au CSE



    A propos de NRJ GROUP :

    Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
    Type de contrat : CDIStatut : CadreDans le cadre d'une création de poste et sous la responsabilité de la Head of Influence & Social Media, nous recherchons un.e chargé.e de projet influence F/H/NB.



    Rejoins les OPS NRJ !

    Le Collectif Jean-Paul, c'est le pôle brand content de la régie NRJ Global.
    Notre mission : donner de la voix aux marques en racontant des histoires.
    Nous rassemblons des talents, des experts, des passionnés,
    des prestataires... avec la même vocation : DIVERTIR LES GENS !
    Rejoins une équipe composée de brand solutions managers, concepteurs, rédacteurs, DA, planneurs...pour enrichir notre promesse de brand entertainment.

    Pour en savoir plus sur nous :

    Le Groupe NRJ, riche de ses 1600 collaborateurs, figure parmi les principaux groupes de médias privés français et est aujourd'hui un acteur incontournable du marché de la communication grâce à une offre globale (Radio, TV, Digital) et des marques fortes sur la Radio (NRJ, CHERIE FM, NOSTALGIE, RIRE & CHANSONS), la Télévision (NRJ 12, CHERIE 25, NRJ HITS) et par sa filiale de diffusion TowerCast.

    A l'international, le Groupe est implanté dans 16 autres pays, soit par le biais d'implantations directes, soit via des partenariats ou des contrats de licence de marque NRJ/ENERGY, première marque radio internationale, et/ou NOSTALGIE/NOSTALGIA.

    Le Groupe NRJ a pour ambition de permettre à ses collaborateurs de s'épanouir et de progresser tout en garantissant l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination.