Votre mission :

Mettez en oeuvre votre vision pédagogique et managériale au coeur du dispositif de formation.

Organisation et supervision des formations :

Piloter les projets pédagogiques et leur évaluation.

Superviser la planification des enseignements théoriques et pratiques.

Garantir le respect des référentiels IFSI / IFAS.

Assurer l’accompagnement des étudiants et la qualité de l’alternance.

Coordination des stages :

Organiser les stages avec les équipes référentes.

Garantir la cohérence entre la formation théorique et les terrains de stage.

Suivi administratif et institutionnel :

Coordonner les épreuves de sélection avec le directeur.

Préparer les dossiers des instances pédagogiques (ICOGI, Conseil de Vie Étudiante, etc.).

Ressources humaines et développement des compétences
Animez les équipes et développez les compétences pour assurer la continuité et la qualité des formations.

Participer à la gestion prévisionnelle des compétences.

Encadrer les nouveaux personnels, notamment les formateurs.

Évaluer les équipes selon l’organigramme de l’IFPS.

Contribuer à la politique de formation continue.

Suivi budgétaire et gestion des ressources
Pilotez les ressources matérielles et financières en lien avec les objectifs stratégiques des instituts.

Co-construire le budget prévisionnel avec le directeur.

Participer aux appels d’offres et à l’acquisition des équipements.

Communication interne et externe
Valorisez l’image de l’institut et favorisez les liens avec les partenaires du territoire.

Participer aux actions de communication des instituts.

Représenter l’IFPS lors d’événements internes ou externes.

Environnement professionnel
Évoluez dans un cadre stimulant, avec des possibilités d’évolution et une diversité de missions.

Contrat : CDI, mutation ou détachement

Grade : Cadre supérieur de santé

Lieu : Poste basé à Dinan dès septembre 2025 (déplacements à prévoir)

Temps de travail : Forfait cadre (20 RTT/an)

Avantages : CGOS, Amicale du personnel, mobilité interne

Votre profil :

Profil recherché
Faites la différence par votre expertise pédagogique, votre leadership et votre engagement.

Formation :

Diplôme de cadre de santé paramédical

Titre de cadre supérieur de santé ou formation complémentaire souhaitée en pédagogie/management

Cadre de santé avec projet d’évolution accepté

Expérience :

Minimum 3 ans dans un poste de management et/ou d’enseignement

Compétences clés :

Capacité à piloter, évaluer, coordonner

Compétence en gestion de projet et en évaluation budgétaire

Leadership, sens de la négociation, aptitude à mobiliser les équipes

Organisation, rigueur et adaptabilité

Qualités attendues :

Qualités relationnelles, loyauté, écoute

Esprit d’équipe, sens du service public

Permis B requis (véhicule de service possible pour les déplacements)

A propos de HARRY HOPE :

Intégrez un groupement hospitalier structuré et engagé dans la formation et la qualité des soins.
Cet établissement de santé public regroupe plusieurs sites hospitaliers sur un territoire élargi. Il compte environ 4 500 professionnels répartis sur une douzaine de sites, oeuvrant ensemble pour offrir une prise en charge de qualité aux usagers.

L’Institut de Formation des Professionnels de Santé (IFPS)
Rejoignez un institut de formation reconnu, en pleine évolution et centré sur la réussite de ses apprenants.
L’IFPS comprend deux instituts de formation en soins infirmiers (IFSI) et deux instituts de formation d’aides-soignants (IFAS), répartis sur deux sites géographiques. Ces structures seront prochainement réunies sur un site unique. Chaque année, environ 400 étudiants et élèves sont formés aux métiers du soin, avec 92 places en IFSI et 101 places en IFAS.

Poste proposé : Cadre supérieur de santé paramédical adjoint
Devenez acteur de la stratégie pédagogique au sein d’une équipe investie et collaborative.
Le cadre supérieur de santé paramédical adjoint à la direction de l’IFPS occupe une fonction centrale dans l’organisation, la coordination et le pilotage des actions de formation. Il/elle travaille en lien étroit avec le directeur des soins, responsable des instituts, et une équipe composée de formateurs, cadre documentaliste et agents administratifs.