Votre mission :
INTERACTION CELTIC LORIENT NAVAL recherche pour le compte de son client, Naval Group, entreprise spécialisée dans le naval, un(e) Superviseur(e) sous-traitant électricité en INTERIM.
En tant que Superviseur(e) sous-traitant électricité, vous serez responsable de superviser les opérations électriques sur divers projets navals, assurant le respect des normes et des délais. Votre rôle sera crucial pour garantir l'efficacité et la sécurité des installations électriques.
Vos missions :
- Coordonner avec les sous-traitants pour s'assurer de la conformité des travaux électriques aux plans et spécifications.
- Surveiller les progrès des travaux et rapporter tout problème ou retard aux équipes de gestion de projet.
- Assurer que toutes les installations électriques respectent les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
- Participer à l'élaboration des plannings de travail et des estimations budgétaires pour les travaux électriques.
- Effectuer des inspections régulières des sites pour s'assurer de la qualité des travaux réalisés.
Horaires de journée 90% du temps, ponctuellement du matin.
Votre profil :
Vous avez une expérience significative dans la supervision de travaux électriques, idéalement dans le montage naval.
Vous faîtes preuve d'une grande capacité à communiquer et à travailler efficacement avec divers intervenants, y compris les sous-traitants et les équipes de projet.
Vous êtes dotés d'une connaissance approfondie des normes de sécurité et des réglementations électriques.
Vous possédez de solides compétences en planification et en gestion du temps.
Vous avez une capacité à résoudre les problèmes de manière proactive et efficace.
La maîtrise de l'anglais est appréciée.
Vous bénéficiez des avantages de votre employeur INTERACTION CELTIC LORIENT : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, CET ... Mais aussi des primes selon le poste au sein de l'entreprise où vous serez délégué(e).
Vous souhaitez relever le défi N'hésitez plus, POSTULER !
A propos de INTERACTION CELTIC LORIENT :
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l’activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE.
En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l’humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l’action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français.
Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.