Coordonnées de l'entreprise

    Date : Parue le 08/10/2024 Fonction : Directeur/Responsable Administratif et Financier Localisation Départements d'outre-mer - Cayenne (97300) Contrat CDI Experience 1-2 ans

    Votre mission :

    Notre client est un acteur majeur dans le secteur auto-moto, reconnu pour son innovation et sa qualité de service. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) directeur(trice) pour piloter ses opérations et renforcer sa position sur le marché.

    Missions :
    Définir et mettre en oeuvre la stratégie globale de l’entreprise en accord avec les objectifs de croissance.
    Superviser l’ensemble des opérations (ventes, marketing, achats, logistique) et garantir l’efficacité des processus.
    Analyser les performances de l’entreprise et proposer des actions d’amélioration continue.
    Développer des relations solides avec les partenaires, fournisseurs et clients.
    Manager et motiver les équipes pour atteindre les objectifs fixés.
    Assurer une veille concurrentielle et des tendances du marché pour anticiper les évolutions.

    Votre profil :

    Profil recherché :
    Diplôme en gestion, commerce ou domaine similaire.
    Expérience significative en tant que directeur(trice), idéalement dans le secteur auto-moto.
    Excellentes compétences en leadership, communication et négociation.
    Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à prendre des décisions stratégiques.
    Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion.

    Conditions :
    Rémunération attractive avec des avantages (mutuelle, formation, etc.).

    Pour postuler :
    Si vous êtes passionné(e) par le secteur auto-moto et souhaitez relever un nouveau défi, envoyez votre CV.

    A propos de OUTREMER INTERIM GUYANE :

    "Randstad, leader mondial du conseil en ressources humaines, vous accompagne dans
    votre recherche d'emploi.
    Choisir Randstad c'est choisir un partenaire de carrière tourné vers vous, soucieux de l'égalité de traitement, de votre santé et sécurité au travail. De votre candidature jusqu’au recrutement, nous vous proposons un process de recrutement transparent. Vos CV sont minutieusement analysés par nos consultants dans le strict respect du principe d’égalité des chances et de non discrimination !"