Coordonnées de l'entreprise

map-icon 27 Boulevard Gabriel Guist'Hau, Nantes
    Date : Parue le 23/04/2025 Fonction : Informatique & Technologies Localisation Bretagne - Brest (29200) Contrat CDI Experience 1-2 ans

    Votre mission :

    Filiale d'Actual Group, 5ème acteur majeur sur le marché du travail français, Up Skills se positionne en tant que cabinet de recrutement spécialisé dans l'identification et la sélection de profils cadres, experts et managers de transition. Forts de nos 20 années d'expérience dans ce domaine, notre expertise s'étend sur le CDI, le CDD et l’Intérim qualifié.

    Up Skills Nantes recherche pour son client, société de service informatique, un chef de projet AD H/F en CDD à Brest (29).

    Date de démarrage : dès que possible
    Rémunération : Selon le profil
    Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi
    Avantages : tickets restaurant (part patronale de 5,40 EUR net), RTT, CET


    Vos missions principales seront les suivantes :

    1. Pilotage du projet de mise en place de l’Active Directory (AD)
    Élaboration et suivi du planning projet en coordination avec les parties prenantes techniques et fonctionnelles
    Organisation et animation des comités projet et réunions de coordination
    Identification et gestion des risques liés au déploiement de l’AD

    2. Mise en oeuvre et sécurisation de l’Active Directory
    Définition de l’architecture cible de l’Active Directory (forêts, domaines, OU, GPO)
    Mise en place des politiques de sécurité (authentification, droits d’accès, logs, MFA, etc.)
    Suivi des mises à jour et des correctifs de sécurité AD

    3. Interopérabilité avec les applications métiers et systèmes
    Analyse des dépendances entre l’Active Directory et les applications existantes
    Coordination des actions de mise en compatibilité et de tests d’intégration
    Mise à jour des documentations techniques et fonctionnelles
    Gestion des incidents ou incompatibilités lors de l’intégration

    4. Planification et conduite de la migration vers Windows 11
    Élaboration du plan de migration (inventaire des postes, compatibilité matériel/logiciel)
    Coordination des phases pilotes et du déploiement progressif
    Communication et accompagnement des utilisateurs (supports, formation, FAQ)
    Suivi des performances post-migration et résolution des problèmes techniques

    5. Reporting et documentation
    Suivi des indicateurs projet et élaboration de rapports d’avancement

    Votre profil :

    Profil recherché :
    - Une bonne capacité d’analyse et de synthèse
    - Organisation et rigueur
    - Gestion du stress et des priorités

    A propos de Up Skills Nantes IT :

    Si vous vous reconnaissez dans ce profil ou projet, alors postulez dès maintenant ! Si ce poste ne correspond pas totalement à votre profil, mais que vous vous reconnaissez dans ce type d’offre ou d’environnement, n’hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature. Spécialisé dans la transformation digitale, notre client offre des solutions IT complètes, de la gestion de parc à la cybersécurité. Son engagement envers l'innovation et la performance en fait un partenaire de choix.